Połowa pracowników tymczasowych pochodzi spoza Holandii

W 2024 roku w Holandii działało ponad 2 300 agencji pracy tymczasowej, które oferowały łącznie 407 000 miejsc pracy. Ponad połowę tych stanowisk obsadzili pracownicy spoza Holandii - poinformował w środę holenderski urząd statystyczny CBS.

Spośród wszystkich sektorów to właśnie praca tymczasowa w największym stopniu korzysta z pracowników pochodzących spoza kraju. Biorąc pod uwagę wszystkie miejsca pracy w tym sektorze, w tym stanowiska administracyjne, w 2024 roku 44,4 proc. z nich było obsadzonych przez osoby urodzone za granicą, wobec 27,2 proc. w 2010 roku. Jeśli spojrzeć wyłącznie na pracowników tymczasowych, odsetek ten wynosi aż 52,4 proc.

– Ma to bezpośredni związek z napiętą sytuacją na rynku pracy – powiedział w rozmowie z NOS Peter Hein van Mulligen, główny ekonomista CBS. Jak wyjaśnił, pracodawcy mają trudności z obsadzaniem wakatów, często na stanowiskach, których Holendrzy nie chcą podejmować. Chodzi na przykład o pracę w rolnictwie, centrach dystrybucyjnych czy przemyśle. Holenderscy pracownicy są często zbyt wysoko wykwalifikowani w stosunku do dostępnych ofert, dlatego pracodawcy są zmuszeni szukać pracowników za granicą.

Większość pracowników tymczasowych w Holandii pochodzi z Europy. Na pierwszym miejscu znajduje się Polska z około 82 500 pracownikami, a następnie Rumunia, Ukraina i Bułgaria. Te trzy kraje łącznie obsadziły około 66 000 miejsc pracy tymczasowej w 2024 roku. Pracownicy tymczasowi spoza Europy stanowili ponad 20 000 zatrudnionych.

Zdaniem Van Mulligena osoby z innych krajów europejskich, zwłaszcza z Europy Wschodniej, są bardziej skłonne podejmować w Holandii prace niewymagające wysokich kwalifikacji. Płace w Europie Wschodniej są często niższe, co sprawia, że przyjazd do pracy tutaj jest dla wielu osób bardziej atrakcyjny.