Amsterdamska sieć siłowni Saints & Stars została ukarana przez holenderską Inspekcję Pracy grzywną w wysokości 316 875 euro za szereg naruszeń przepisów prawa pracy. Inspektorzy ustalili, że 25 zagranicznych pracowników nie posiadało wymaganych dokumentów pozwalających na legalną pracę w Holandii. Nie byli również w stanie ustalić, ile godzin pracowali poszczególni pracownicy ani czy za każdą przepracowaną godzinę otrzymywali co najmniej ustawową płacę minimalną.
Inspekcja Pracy stwierdziła również, że nie była w stanie zweryfikować tożsamości trzech pracowników. Naruszenia oznaczają, że Saints & Stars złamało kilka holenderskich przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców, płacy minimalnej oraz czasu pracy. Inspekcja ostrzegła, że w przypadku kolejnych podobnych lub nowych naruszeń firma może zostać tymczasowo zamknięta.
„Saints & Stars bierze pełną odpowiedzialność za uchybienia wskazane przez holenderską Inspekcję Pracy w zakresie zatrudniania i administracji dotyczącej personelu sprzątającego. Organizacja fitness akceptuje nałożone kary administracyjne” - poinformowała sieć. Dodała, że jej praktyki związane z zatrudnieniem zostaną teraz poddane kontroli przez zewnętrzną firmę.
Saints & Stars już wcześniej znalazło się pod lupą wymiaru sprawiedliwości w związku z traktowaniem pracowników sprzątających. W grudniu sąd w Amsterdamie uznał, że sieć bezprawnie rozwiązała umowy z pięcioma filipińskimi pracownikami sprzątającymi i nakazał wypłacenie każdemu z nich 15 tysięcy euro. Sędzia stwierdził, że Saints & Stars ponosi „poważną winę”, zwracając uwagę, że pracownicy znajdowali się w trudnej i zależnej sytuacji.
Firma była również przedmiotem artykułu Het Parool, w którym pojawiły się zarzuty dotyczące możliwego wyzysku pracowników. Prokuratura uznała jednak później, że sprawa nie spełniała kryteriów wyzysku pracowniczego.
Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Dodaj komentarz
Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu fakty.nl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz