Jest przełom w negocjacjach

Pracownicy aptek mają otrzymać znaczną podwyżkę wynagrodzeń. Do końca 2026 roku ich pensje będą o 20 procent wyższe niż w lipcu 2024 roku. Następnie w 2027 roku przewidziana jest kolejna podwyżka. Porozumienie w tej sprawie zawarli pracodawcy i związki zawodowe w ramach tzw. porozumienia ramowego. Na jego podstawie prowadzone będą negocjacje dotyczące nowego układu zbiorowego pracy. Negocjacje te określą, w jaki sposób wynagrodzenia będą rosły, aby osiągnąć ustalony poziom procentowy.

Związek zawodowy CNV wyraził nadzieję, że nowy układ zbiorowy pracy zostanie niebawem zawarty. Związek twierdzi, że podwyżka wynagrodzeń jest konieczna, aby zniwelować różnice w płacach w porównaniu do innych sektorów.

Porozumienie ramowe zawiera także inne ustalenia. Zmieni się sposób, w jaki apteki są wynagradzane. Obecnie otrzymują zapłatę w zależności od liczby wydanych leków. W przyszłości mają być wynagradzane za świadczoną opiekę.

Jak dokładnie będzie wyglądał ten system, zostanie opracowane w ciągu najbliższych kilku lat. „To uznanie, że pracownicy aptek są profesjonalistami w dziedzinie ochrony zdrowia. Mówią: nie jesteśmy specjalistami od sprzedaży. Pracujemy w kluczowym sektorze,” powiedział rzecznik CNV.

Porozumienie ramowe zostało osiągnięte dzięki mediacji byłego ministra Martina van Rijna. Rząd poprosił go o pomoc w przełamaniu impasu w negocjacjach dotyczących układu zbiorowego pracy dla pracowników aptek.

Pod koniec zeszłego roku pracownicy aptek kilkukrotnie strajkowali, aby wymusić zawarcie nowego układu zbiorowego. Strajki zostały jednak odwołane dzięki pracy Van Rijna i sytuacja ta pozostanie bez zmian.

Minister zdrowia Fleur Agema z zadowoleniem przyjęła działania Van Rijna. „To dobry rezultat i bardzo się z niego cieszę,” powiedziała po cotygodniowym posiedzeniu Rady Ministrów.

Agema miała już do dyspozycji 3,6 miliarda euro w budżecie swojego resortu, dlatego nie będą potrzebne żadne cięcia w budżecie opieki zdrowotnej w celu wdrożenia tego porozumienia.

W ostatnich tygodniach zawarto również nowe porozumienia dla opieki domowej i w domach opieki, opieki psychiatrycznej oraz szpitali. Członkowie związku FNV odrzucili ostateczną ofertę pracodawców dotyczącą opieki nad dziećmi, podczas gdy członkowie CNV ją poparli.