Osoby zarabiające płacę minimalną w Holandii otrzymają podwyżkę od 1 lipca.

W zależności od liczby przepracowanych godzin pracownicy mogą liczyć na wzrost wynagrodzenia netto od około 23 do 31 euro miesięcznie. Tak wynika z wyliczeń firmy płacowej Youforce.

„Wszyscy otrzymają podwyżkę minimalnego wynagrodzenia, ale to, ile faktycznie ktoś zobaczy na swoim koncie bankowym, bardzo zależy od indywidualnej sytuacji” - powiedział dyrektor firmy Stefan Op de Woerd.

Osoby pracujące 36 godzin tygodniowo otrzymają od lipca około 28,59 euro netto więcej miesięcznie. Ich wynagrodzenie netto wzrośnie do około 2214,35 euro miesięcznie, co oznacza podwyżkę o 1,31 procent. Pracownicy z 38-godzinnym tygodniem pracy dostaną około 31,12 euro więcej. Ich miesięczna pensja netto wyniesie około 2300,68 euro, czyli o 1,37 procent więcej niż obecnie.

Osoby pracujące 40 godzin tygodniowo mogą liczyć na wzrost o około 28,80 euro miesięcznie. Ich wynagrodzenie netto wzrośnie do około 2378,84 euro, co oznacza podwyżkę o 1,23 procent.

Najmniej w euro zyskają osoby pracujące w niepełnym wymiarze godzin, ale procentowo ich podwyżka będzie najwyższa. Ich wynagrodzenie netto wzrośnie średnio o około 23,27 euro miesięcznie do poziomu około 1275,96 euro, co oznacza wzrost o 1,86 procent.

Holandia aktualizuje ustawową płacę minimalną co sześć miesięcy, dostosowując ją do inflacji. Od 1 lipca minimalna stawka godzinowa dla dorosłych będzie wynosić 14,99 euro brutto za godzinę.